---

Zobacz także:

10 maja 2017 – Ustawa "o sposobie ustalania najniższego wynagrodzenia zasadniczego pracowników medycznych zatrudnionych w podmiotach leczniczych", która ma regulować także wynagrodzenia zasadnicze pielęgniarek i położnych, przyjęta na "obiegowym" posiedzeniu rządu. Do nowych przepisów będą musiały dostosować się wszystkie placówki medyczne – zarówno publiczne, jak i prywatne.

10 maja 2017 – Pielęgniarki i położne! Sposób wypłacania dodatków brutto brutto na dotychczasowych zasadach przechodzi do historii. Pieniądze obecnie przekazywane przez NFZ dla pielęgniarek i położnych, dyrektorzy szpitali będą mogli przeznaczyć na wzrost wynagrodzenia zasadniczego… do kwoty najniższego wynagrodzenia zasadniczego, określonego ustawą.

11 maja 2017 – Zobacz aktualny projekt ustawy o najniższym wynagrodzeniu zasadniczym w podmiotach leczniczych, w zakresie podziału osób wykonujących zawody medyczne na 10 grup i przypisane im współczynniki pracy.

11 maja 2017 – Zobacz jak ministerstwo zdrowia ustosunkowało się do uwagi, że "nie wydaje się właściwe przyrównanie pielęgniarek, które ukończyły studia wyższe licencjackie lub są magistrami pielęgniarstwa / położnictwa bez specjalizacji, do tych pielęgniarek, które mają wykształcenie średnie".

12 maja 2017 – Dodatki brutto brutto dla pielęgniarek i położnych od lipca 2017 – jak to technicznie będzie wyglądało? (1)

13 maja 2017 – Ważne stanowisko ministerstwa zdrowia w sprawie dodatków brutto brutto. Przykład: szpital zatrudnia 50 pielęgniarek i położnych….

13 maja 2017 – W co grają panie w czepkach? Ministerstwo zdrowia: zakwalifikowanie magistrów pielęgniarstwa oraz położnictwa bez specjalizacji, do grupy "pielęgniarek i położnych bez specjalizacji" czyli pielęgniarek i położnych ze średnim wykształceniem, jest "zgodne z wcześniej zgłaszanymi postulatami organizacji związkowych pielęgniarek i położnych".

15 maja 2017

Projekt ustawy autorstwa związków zawodowych (NIE)porozumienia Zawodów Medycznych jeszcze nie raz wyjdzie pielęgniarkom i położnym bokiem. Już obecnie ministerstwo zdrowia na uwagi w prawie płac pielęgniarek i położnych odpowiada: "co do zasady jest to zgodne" z postulatami strony społecznej czyli Porozumienia Zawodów Medycznych.

Tak wynika z raportu z konsultacji publicznych do projektu ustawy o sposobie ustalania najniższego wynagrodzenia zasadniczego pracowników medycznych zatrudnionych w podmiotach leczniczych. Poniżej publikuję stanowisko ministerstwa zdrowia w tej sprawie.

Przykład 1.

 

wybrał: Mariusz Mielcarek