Pracodawca podaje stawkę godzinową dla pielęgniarki na kontrakcie.

Sieć przychodni POZ oferująca wizyty refundowane przez NFZ poszukuje do pracy pielęgniarek.

Wspieramy nasz zespół medyczny najnowszymi technologiami, dzięki którym eliminujemy problemy, z którymi Pielęgniarki(rze) spotykają się na co dzień: długie kolejki pod gabinetami, numerki czy mnóstwo dokumentacji papierowej. Co nas wyróżnia? Przede wszystkim inne podejście do pacjenta i ochrony zdrowia chcemy zapobiegać chorobom zanim staną się zagrożeniem dla życia. Praca w naszej przychodni pozwala mieć realny wpływ na współtworzenie środowiska pracy.

Nazwa stanowiska: Pielęgniarka/ Pielęgniarz
Proponowana forma zatrudnienia: Umowa o pracę
Wynagrodzenie: 7 500-9 500 brutto miesięcznie

Czym będziesz się zajmować?

Na co dzień będziesz obsługiwać pacjentów dorosłych w gabinecie zabiegowym przy wykonywaniu badań takich jak: badanie krwi i moczu, EKG, szczepienia oraz samodzielne prowadzenie programów profilaktycznych.

Zależy nam na komforcie Twojej pracy chcemy dać Ci technologię oraz wsparcie, abyś jeszcze lepiej mógł/mogła zadbać o zdrowie pacjentów, dlatego:

1. W przychodni stawia się na wykorzystanie nowoczesnych kompetencji Pielęgniarzy(ek), takich jak badanie fizykalne czy programy profilaktyczne wykonywane samodzielnie przez Pielęgniarki(rzy).

2. Wyjątkowa atmosfera i wzajemne wsparcie. Praca zespołowa to wymiana wiedzy, premiowana jest kreatywność i wychodzenie z nowymi inicjatywami dla pacjentów.

3. Rozwój poprzez wewnętrzne szkolenia z programów profilaktycznych czy edukacyjne webinary.

4. Gabinety są dobrze wyposażone m.in. w EKG, które wysyła badanie bezpośrednio do panelu medycznego, a także system pobrań krwi próżniowy oraz z możliwością użycia igieł typu motylek

WYMAGANIA:

• masz możliwość prowadzenia listy aktywnej (deklarowania pacjentów)
• posiadasz ukończony kurs szczepień
• posiadasz specjalizację lub jeden z poniższych kursów: środowiskowy, rodzinny, środowiskowo-rodzinny, opieki długoterminowej, kurs w ochronie zdrowia pracujących (bądź inne kursy uprawniające do prowadzenia listy aktywnej)

lub

• posiadasz tytuł magistra pielęgniarstwa

MILE WIDZIANE:

• ukończony kurs EKG, kurs spirometrii
• zainteresowanie nowymi technologiami, chęć rozwoju i korzystania z najnowszych rozwiązań telemedycznych

OFEROWANE:

• wynagrodzenie + bonusy za profilaktykę CHUK, gruźlicy, szczepienia na COVID i grypę oraz sprzedaż badań:
• – od 9500 brutto – umowa o pracę/ od 71 zł/h – kontrakt B2B: dla pielęgniarki z wykształceniem na poziomie magisterskim i specjalizacją;
• – od 7500zł brutto – umowa o pracę/ od 56 zł/h – kontrakt B2B: dla pielęgniarki z wykształceniem na poziomie magisterskim bez specjalizacji/ pielęgniarki z wykształceniem na poziomie studiów I stopnia i specjalizacją/ pielęgniarki ze średnim wykształceniem i specjalizacją;
• nowoczesną przychodnię, w której pacjenci umawiani są na godziny, dzięki czemu nie ma kolejek
• własny system do obsługi dokumentacji medycznej, który jest prosty i intuicyjny np. sugeruje jakie probówki wybrać do pobrania krwi
• nowoczesne i dobrze wyposażone gabinety m.in. EKG, które wysyła badanie bezpośrednio do panelu medycznego
• atmosferę opartą o szacunek, uczciwość względem siebie oraz poszanowanie potrzeb
• zapewniamy szkolenie wdrożeniowe oraz stałe wsparcie naszego Kierownika ds. Pielęgniarstwa i Położnictwa
• dołączenie do inspirującego zespołu, lekarzy, pielęgniarek oraz asystentów medycznych, którzy chętnie dzielą się wiedzą, doświadczeniem oraz są zaangażowani w swoją pracę i jej efekty