Dyskryminacja i nierówne traktowanie ma swoich zwolenników, także wśród pielęgniarek, które zostały dotknięte tymi zjawiskami
W dniu dzisiejszym pod postem na Facebooku pielegniarki.info.pl jeden z użytkowników zamieścił poniższy komentarz. Komentarz odnosi się do dzisiejszego artykułu redakcyjnego Ogólnopolskiego Portalu Pielęgniarek i Położnych pt. Pielęgniarki kontra nawróceni dyrektorzy. Z diabelskim podszeptem.
Cytujemy wspomniany komentarz:
Pod powyższym komentarzem zamieszczono kolejny komentarz:
BRAWO i tak trzymajcie DZIEWCZYNY. To taki piękny zawód i piękni są ludzie którzy go wykonują. Nie pozwólcie sobą manipulować. Serdecznie pozdrawiam młodsze koleżanki.
Wnioski:
Autorka pierwszego komentarza sugeruje, że pielęgniarki i położne zarabiające prawie 3 tys. mniej za pracę, którą wykonują tak samo, jak inne pielęgniarki z odcinka, nadal czerpią radość z pracy. Taką samą za nim doszło do wystąpienia kominów płacowych pomiędzy osobami wykonującymi tę samą pracę za znacznie mniejsze wynagrodzenie.
– To jest piękne i taki czyste. Dobrze, że to nie spowodowało animozji pomiędzy koleżankami. To super przykład na przekłucie w życie idei związku zawodowego pielęgniarek, że personel pielęgniarki powinien być przede wszystkim razem.
Drugi komentarz ma utwierdzić horrendalnie mniej zarabiające koleżanki, że ich postawa zasługuje na brawa. Podkreśla, że te dziewczyny wykonują piękny zawód a postawa koleżanek sprawia, że piękni ludzie go wykonują. Czy może być coś piękniejszego. Autorka drugiego komentarza prosi aby koleżanki nie dały się manipulować. Przecież bycie razem jest dobrem samym w sobie.
Naprawdę, aż żal bierz dlaczego sąd przyznający pielęgniarce odszkodowanie za nierówne traktowanie w zatrudnienie nie wziął pod uwagę tego jakże przepojonego miłosierdziem komentarza.