Szczególnie bulwersująca jest jeszcze najnowsza informacja. Izba zamierza rozszerzyć krąg działaczy izbowych, którym należeć się będzie wynagrodzenie…
Od kilku dni na Ogólnopolskim Portalu Pielęgniarek i Położnych informujemy czytelników pielegniarki.info.pl o zamiarze podniesienia przez izbę składek ściąganych od pielęgniarek. Szczegóły w tej sprawie zamieściliśmy w kilku artykułach. Szczegółowe informacje w omawianym zagadnieniu oraz o możliwości podpisania petycji zamieściliśmy w artykule redakcyjnym pt. Pielęgniarka – podpisuję, ponieważ nie podoba mi się rozpasanie izb pielęgniarek. W artykule tym cytujemy kolejne komentarze osób, które już podpisały petycję do naczelnej izby.
Natomiast wysokość składek ściąganych od pielęgniarek i położnych wzbudza jeszcze ogromne kontrowersje w kontekście zarobków w izbach.
Zarobki działaczy izbowych w porównaniu do zarobków np. prezydenta miasta Warszawa – około 18 tys. złotych miesięcznie, premiera – 20 tys. złotych, ministrów około 18 tys., marszałka sejmu – około 20 tys. skutkują tym, że osoby piastujące powyższe urzędy to frajerzy, którzy ponoszą olbrzymią odpowiedzialność za „niewielkie” pieniądze w porównaniu z 30 tys. złotych miesięcznie przewodniczącego izby okręgowej.
Szczególnie bulwersująca jest jeszcze najnowsza informacja. Izba zamierza rozszerzyć krąg działaczy izbowych, którym należeć się będzie wynagrodzenie.
Szczegółowe informacje w przedmiotowej sprawie publikujemy pod sondą.
Redakcja Ogólnopolskiego Portalu Pielęgniarek i Położnych od wielu lat zwraca uwagę środowiska pielęgniarskiego na zarobki w izbach pielęgniarek, które są szokujące i zdecydowanie naruszają zasady współżycia społecznego.
Warto przytoczyć dotychczasowe wyniki sondy zawierającej pytanie: „Czy zarobki w izbach pielęgniarek naruszają zasady współżycia społecznego”? W sondzie oddano dotychczas ponad 4 tysiące głosów!
95% respondentów uznało, że przedmiotowe zarobki „zdecydowanie tak” – naruszają zasady współżycia społecznego. Odmiennego zdania jest… 45 głosujących – 1%. Osoby zainteresowane głosowaniem w powyższej sprawie zapraszamy do dalszego głosowania. Sondę zamieszczamy poniżej…
Wróćmy zatem do sprawy stanowisk, które w izbach mogą być wynagradzane. Przyjęcie poniższej uchwały przez zjazd krajowy spowoduje, że kolejne setki osób będą pobierały zarobki z środków finansowych, które pochodzą ze składek ściąganych od pielęgniarek.
Projekt Uchwały I Nadzwyczajnego Krajowego Zjazdu Pielęgniarek i Położnych VIII kadencji w sprawie ustalenia wykazu funkcji w organach izb pielęgniarek i położnych, których pełnienie może być wynagradzane.
Na podstawie art.15 ust. 2 ustawy z dnia 1 lipca 2011 r. o samorządzie pielęgniarek i położnych (Dz. U. 2021, poz. 628) uchwala się, co następuje:
§ 1. 1. I Nadzwyczajny Krajowy Zjazd Pielęgniarek i Położnych VIII kadencji ustala wykaz funkcji w organach Naczelnej Izby Pielęgniarek i Położnych, których pełnienie może być wynagradzane:
1) Prezes, Wiceprezes, Sekretarz, Skarbnik oraz członek Naczelnej Rady Pielęgniarek i Położnych,
2) Naczelny Rzecznik Odpowiedzialności Zawodowej, zastępca Naczelnego Rzecznika Odpowiedzialności Zawodowej, Przewodniczący Naczelnego Sądu Pielęgniarek i Położnych, członek Naczelnego Sądu Pielęgniarek i Położnych, Przewodniczący Naczelnej Komisji Rewizyjnej oraz członek Naczelnej Komisji Rewizyjnej.
2. Ustala się wykaz funkcji w organach okręgowych izb pielęgniarek i położnych, których pełnienie może być wynagradzane:
1) Przewodniczący, Wiceprzewodniczący, Sekretarz, Skarbnik oraz członek okręgowej rady pielęgniarek i położnych,
2) Okręgowy Rzecznik Odpowiedzialności Zawodowej, zastępca Okręgowego Rzecznika Odpowiedzialności Zawodowej, Przewodniczący Okręgowego Sądu Pielęgniarek i Położnych, członek Okręgowego Sądu Pielęgniarek i Położnych, Przewodniczący Okręgowej Komisji Rewizyjnej, członek Okręgowej Komisji Rewizyjnej.
§ 2. Traci moc uchwała nr 5 I Nadzwyczajnego Krajowego Zjazdu Pielęgniarek i Położnych VII kadencji z dnia 4 czerwca 2019 r. w sprawie ustalenia wykazu stanowisk w organach izb pielęgniarek i położnych, których pełnienie może być wynagradzane.
§ 3. 1. Uchwała wchodzi w życie z dniem podjęcia.
źródło: materiały delegata krajowego zjazdu pielęgniarek i położnych 23-24 września 2024 rok.
