Nowy podział pielęgniarek na grupy – propozycje.

3 min czytania
Aktualności


Portal Pielęgniarek i Położnych rozpoczyna dyskusję w sprawie nowego podziału pielęgniarek i położnych. Obowiązujący podział w ustawie o najniższych wynagrodzeniach pielęgniarek, który dzieli pielęgniarki na trzy grupy, wzbudza ogromne emocje. Zapraszamy do dyskusji w przedmiotowej sprawie. W kolejnych artykułach będziemy publikować propozycje podziału personelu pielęgniarskiego na grupy, które pojawiły się dotychczas a ich autorami były: ministerstwo zdrowia, związki i izby pielęgniarskie.  

Poniżej publikujemy propozycję podziału pielęgniarek i położnych, której autorem jest ministerstwo zdrowia a pochodzi z 2016 roku. Może ta propozycja będzie inspiracją do określenia nowego racjonalnego podziału personelu pielęgniarskiego.

Zapraszam do dyskusji oraz składania własnych propozycji podziału na grupy. 

Najciekawsze propozycje oraz opinie w dyskusji opublikujemy w październikowym numerze Ogólnopolskiej Gazety Pielęgniarek i Położnych pielegniarki.info.pl 

Jednocześnie przypominam o możliwości prenumeraty gazety pielegniarki.info.pl

Najbliższe wydanie w dniu 5 września 2019 roku

Marusz Mielcarek 


Propozycja podziału pielęgniarek i położnych autorstwa ministerstwa zdrowia z kwietnia 2016 roku

Specjalistki pielęgniarki, czyli pielęgniarki posiadające:

  1. tytuł magistra na kierunku pielęgniarstwo i tytuł specjalisty w dziedzinie pielęgniarstwa lub promocji zdrowia i edukacji zdrowotnej, lub organizacji i zarządzania, lub w innej dziedzinie mającej zastosowanie w ochronie zdrowia i 2 lata pracy w zawodzie,
     
  2. tytuł zawodowy magistra w zawodzie, w którym może być uzyskiwany tytuł specjalisty w dziedzinie mającej zastosowanie w ochronie zdrowia, i licencjat pielęgniarstwa lub średnie wykształcenie medyczne w zawodzie pielęgniarka i tytuł specjalisty w dziedzinie pielęgniarstwa lub promocji zdrowia i edukacji zdrowotnej, lub organizacji i zarządzania, lub w innej dziedzinie mającej zastosowanie w ochronie zdrowia i 2 lata pracy w zawodzie,
     
  3. licencjat pielęgniarstwa i tytuł specjalisty w dziedzinie pielęgniarstwa lub promocji zdrowia i edukacji zdrowotnej, lub organizacji i zarządzania, i 2 lata pracy w zawodzie,
     
  4. średnie wykształcenie medyczne w zawodzie pielęgniarka i tytuł specjalisty w dziedzinie pielęgniarstwa lub promocji zdrowia i edukacji zdrowotnej, lub organizacji i zarządzania i 2 lata pracy w zawodzie.

oraz specjalistki położne, czyli położne posiadające:

  1. tytuł magistra na kierunku położnictwo i tytuł specjalisty w dziedzinie pielęgniarstwa lub promocji zdrowia i edukacji zdrowotnej, lub organizacji i zarządzania, lub w innej dziedzinie mającej zastosowanie w ochronie zdrowia i 2 lata pracy w zawodzie,
     
  2. tytuł zawodowy magistra w zawodzie, w którym może być uzyskiwany tytuł specjalisty w dziedzinie mającej zastosowanie w ochronie zdrowia, i licencjat położnictwa lub średnie wykształcenie medyczne w zawodzie położna i tytuł specjalisty w dziedzinie pielęgniarstwa lub promocji zdrowia i edukacji zdrowotnej, lub organizacji i zarządzania, lub w innej dziedzinie mającej zastosowanie w ochronie zdrowia i 2 lata pracy w zawodzie,
     
  3. licencjat położnictwa i tytuł specjalisty w dziedzinie pielęgniarstwa lub promocji zdrowia i edukacji zdrowotnej, lub organizacji i zarządzania , i 3 lata pracy w zawodzie,
     
  4. średnie wykształcenie medyczne w zawodzie położna i tytuł specjalisty w dziedzinie pielęgniarstwa lub promocji zdrowia i edukacji zdrowotnej, lub organizacji i zarządzania i 2 lata pracy w zawodzie.

Starsze pielęgniarki, czyli pielęgniarki posiadające:

  1. tytuł magistra na kierunku pielęgniarstwo oraz 1 rok pracy w zawodzie,
     
  2. tytuł zawodowy magistra w zawodzie, w którym może być uzyskiwany tytuł specjalisty w dziedzinie mającej zastosowanie w ochronie zdrowia, i licencjat pielęgniarstwa lub średnie wykształcenie medyczne w zawodzie pielęgniarka i 1 rok pracy w zawodzie,
     
  3. licencjat pielęgniarstwa i 3 lata pracy w zawodzie,
     
  4. średnie wykształcenie medyczne w zawodzie pielęgniarka i 5 lat pracy w zawodzie

oraz starsze położne, czyli położne posiadające:

  1. tytuł magistra na kierunku położnictwo oraz 1 rok pracy w zawodzie,
     
  2. tytuł zawodowy magistra w zawodzie, w którym może być uzyskiwany tytuł specjalisty w dziedzinie mającej zastosowanie w ochronie zdrowia, i licencjat położnictwa lub średnie wykształcenie medyczne w zawodzie położna i 1 rok pracy w zawodzie,
     
  3. licencjat położnictwa i 3 lata pracy w zawodzie,
     
  4. średnie wykształcenie medyczne w zawodzie położna i 5 lat pracy w zawodzie


1 200 PLN do podstawy pielęgniarek tylko od jednego pracodawcy? 

1 200 PLN do podstawy pielęgniarek – komunikat NFZ.

1200 do podstawy pielęgniarek – jest rozporządzenie.

1200 PLN pielęgniarek – poprawka związku uwzględniona. 

MZ – brak pielęgniarek – leki poda opiekun medyczny.

Pielęgniarka dźwigając pacjentkę doznała urazu. Ubezpieczyciel: to nie był wypadek!


Komentarze

Oceń artykuł

Średnia ocen: 0 / 5. Ilość głosów: 0

Bądź pierwszym, który oceni wpis

8400 artykułów

O autorze

Czynny zawodowo specjalista w dziedzinie pielęgniarstwa anestezjologicznego i intensywnej terapii. Były członek Okręgowej i Naczelnej Izby oraz delegat na Zjazd Krajowy samorządu zawodowego. Założyciel Ogólnopolskiego Portalu oraz Gazety Pielęgniarek i Położnych.
Artykuły
Zobacz także
AktualnościGazeta Pielęgniarek i PołożnychNowa siatka płacOdszkodowania dla pielęgniarek LMWynagrodzenia pielęgniarek

Pielęgniarki stracą od 18 do 23 tysięcy złotych.

1 min czytania
Nierówne traktowanie w zatrudnieniu We wrześniowym wydaniu Ogólnopolskiej Gazety Pielęgniarek i Położnych przedstawiliśmy wyliczenia strat finansowych pielęgniarek z grupy 5 i 6 za drugie półrocze…
Aktualności

Pielęgniarka - Jesteśmy przemęczone, niejednokrotnie źle traktowane.

2 min czytania
Pielęgniarka: „Niestety smutne to, ale prawdziwe. Najważniejsze, że w komputerze kliknięte. O pacjencie nikt nie myśli”. Jedna z pielęgniarek zamieściła na Facebooku…
AktualnościNie dla ustawy OZZPiPNowa siatka płacOdszkodowania dla pielęgniarek LMPielęgniarki z mgr pozywają szpitale

Pielęgniarki – totalna krytyka radosnej ustawy pani Ptok.

4 min czytania
Powiedziane w sejmie: zaproponowane rozwiązania utrzymują znaczące różnice w wynagrodzeniu zasadniczym pielęgniarek, które wykonują takie same czynności, ale posiadają różny poziom wykształcenia……
Komentarze